Дополнительные выплаты по итогам года; Предоставление 3-х дополнительных дней к отпуску; Один раз в год бесплатно выделяем транспортные средства работникам организации для их хозяйственно-бытовых нужд; Компенсация работникам стоимости месячного абонемента на посещение спортивных залов (фитнес-клубов, тренажерных залов и т.д.) в размере 50% от стоимости; Направляем за счет средств социального страхования и других источников на санаторно-курортное лечение и отдых работников предприятия...